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G. Altieri, F: Dota, G. Ferrucci
Il lavoro atipico al tempo della crisi: dati e riflessioni sulle dinamiche recenti del mercato del lavoro
Rapporto Ires n. 5/2010
Un mercato del lavoro atipico: storia ed effetti della flessibilità in Italia
Presentazione del volume a cura di G. Altieri al Convegno organizzato da Ires, NIdiL Cgil, Cgil e Ediesse il 14 maggio 2009, presso la sede Cgil (Sala Santi) a Roma.
materiali in allegato
Giovanna Altieri (a cura di)
Un mercato del lavoro atipico
Storia ed effetti della flessibilità in Italia
Presentazione di Filomena Trizio
Dopo più di un decennio di deciso abbattimento delle rigidità (presunte ed effettive) del mercatodel lavoro italiano, non sembrano evidenti quegli effetti positivi che avevano pronosticato i fautori della flessibilità del lavoro. Anche i media, che al suo affacciarsi sulla scena raccontavano la flessibilità come la strada "necessaria" per raggiungere la piena occupazione, pongono ormai l'accento sull'altro volto del fenomeno, ossia quello della precarietà del lavoro, e sul "furto del futuro" a cui stiamo condannando intere generazioni.
aprile, 2009
Altieri G., Ferrucci G., Dota F.
Donne e lavoro atipico: un incontro molto contraddittorio
3° Rapporto Ires - Nidil per l’Osservatorio permanente sul lavoro atipico in Italia 2008.
marzo 2008
IL LAVORO PARASUBORDINATO A RISCHIO DI PRECARIETA’ IN ITALIA: tra scarsa autonomia, dipendenza economica e mancanza di prospettive
Indagine sulle condizioni di lavoro, sui percorsi e sulle prospettive dei lavoratori e delle lavoratrici con contratto di collaborazione, realizzato dall'Ires Cgil, per Nidil Cgil. Il lavoro è stato condotto da Eliana Como, ricercatrice Ires, con il coordinamento scientifico di Giovanna Altieri, Direttore dell'Istituto.Indagine Ires-Nidil Cgil sui lavoratori atipici
L'Ires insieme a Nidil Cgil sta svolgendo una ricerca mirata a verificare le condizioni di lavoro dei collaboratori, i loro bisogni e le loro aspettative.
Sarà possibile a lavoratrici e lavoratori che hanno contratti di collaborazione (a progetto, co.co.co., partita Iva, occasionale, associati in partecipazione), accedendo alla Homepage del sito, rispondere al questionario, rigorosamente in forma anonima.Prime evidenze empiriche sui collaboratori con partita iva iscritti al fondo Inps per i para-subordinati nell'indagine Ires - Nidil Cgil.
Settembre 2005
